‘Nederland Sport Veilig’ Campagne

Een VOG laat zien dat iemand geen relevant strafblad heeft voor het werk dat hij/zij gaat doen. Dat is belangrijk in de sport, omdat medewerkers bijvoorbeeld werken met minderjarigen en doelgroepen in kwetsbare posities, zoals mensen met een verstandelijke beperking. Door het aanvragen en hanteren van een VOG verklein je risico’s en geef je ouders, sporters en collega’s vertrouwen. Dit draagt bij aan een sociaal veilige sportomgeving. Lees meer: https://pos.nl/thema/vog-beleid/. 

Het advies luidt om dit in ieder geval te doen voor alle medewerkers die direct met sporters werken, vooral met minderjarigen of doelgroepen in kwetsbare posities, zoals mensen met een verstandelijke beperking. Denk aan trainers, instructeurs of begeleiders. Maar een VOG biedt meerwaarde voor alle medewerkers.

Een VOG kan zowel schriftelijk als digitaal worden aangevraagd. In dit stappenplan staat uitgebreid toegelicht hoe je de VOG, zowel schriftelijk als digitaal, aanvraagt: https://pos.nl/thema/stappenplan-aanvragen-vog-voor-werknemers/. 

Er is geen wettelijk verplichte frequentie en de VOG is niet geldig voor een bepaalde periode, omdat de beoordeling van de VOG-aanvraag een momentopname is. Veel organisaties kiezen voor eens in de drie jaar, maar dit is afhankelijk van de werkgever of het ministerie dat verantwoordelijk is voor de regelgeving.

Helaas moet een VOG per organisatie en functie worden aangevraagd. Wel kun je het proces makkelijker maken door online aanvragen te doen en afspraken te maken met samenwerkende organisaties over de kosten.

De Regeling Gratis VOG is bedoeld voor vrijwilligers die werken met kwetsbare groepen, zoals jeugd of mensen met een beperking. De overheid wil vrijwilligersorganisaties stimuleren om actief te werken aan sociale veiligheid. Dit mag de toegankelijkheid van het vrijwilligerswerk niet beperken. Daarom worden de kosten volledig vergoed, als de organisatie is aangesloten bij de regeling van het ministerie van Justitie en Veiligheid.  

Zelfstandige sportaanbieders, betaalde trainers, coaches en andere medewerkers in de sport vallen buiten deze regeling. De overheid ziet hen als professionals die betaald werk doen. Voor deze groep hoort een VOG erbij, net zoals verzekeringen en opleidingen, als onderdeel van de normale bedrijfsvoering. Een VOG is niet verplicht, maar een bewuste keuze om kwaliteit en verantwoordelijkheid te laten zien.  Lees meer: https://pos.nl/thema/waarom-is-een-vog-gratis-voor-vrijwilligers-maar-niet-voor-sportprofessionals/  

Van 10 t/m 14 november 2025 is weer het ondersteuningsbudget aan te vragen. Gebruik dit budget (€449,- per aanvraag) om bijvoorbeeld de VOG’s voor jouw medewerkers aan te vragen. Kijk voor meer informatie op: https://pos.nl/ondersteuningsbudget/.