Werk uitbesteden via contracting
U huurt een bedrijf in om bepaalde werkzaamheden of activiteiten voor u uit te voeren. Dit bedrijf heeft hier eigen werknemers voor. En is verantwoordelijk voor het resultaat. Deze vorm van samenwerking heet contracting. Lees aan welke regels u zich moet houden bij contracting.
Wat is contracting?
Bij contracting huurt u een ander bedrijf (de opdrachtnemer) in om werkzaamheden (de opdracht) voor u te doen. De opdrachtnemer (contractor) doet het werk met eigen werknemers en geeft deze leiding. De opdrachtnemer is verantwoordelijk voor het resultaat van de opdracht.
Werk uitbesteden via contracting kan voor allerlei soorten werk. Bijvoorbeeld voor de schoonmaak of de beveiliging van uw bedrijf. Ook in de IT komt contracting vaak voor.
Soorten contracting
U kunt contracting op 2 manieren inzetten. De opdrachtnemer maakt of bewerkt een product voor u, bijvoorbeeld het schilderen van een ruimte. Of de opdrachtnemer voert een dienst uit voor u, bijvoorbeeld een IT-project.
Hoe werkt contracting?
Een samenwerking heet contracting als het aan de volgende eisen voldoet:
- U laat een ander bedrijf werkzaamheden uitvoeren voor uw bedrijf.
- U kunt niet bepalen hoe het bedrijf de werkzaamheden uitvoert.
- U werkt zelf niet mee aan de opdracht, want u richt zich op andere taken.
- De opdrachtnemer is specialist in het werk voor de opdracht.
- U betaalt de opdrachtnemer niet per uur, maar voor het resultaat.
- De opdrachtnemer zorgt zelf voor werknemers die geschikt zijn voor het werk.
- De opdrachtnemer zorgt zelf voor de spullen (bijvoorbeeld materiaal, machines of computers) die nodig zijn om de opdracht uit te voeren.
- U kunt de opdrachtnemer aansprakelijk stellen als de opdracht niet goed is uitgevoerd.
Bij contracting gelden de arbeidsvoorwaarden van de opdrachtnemer.
